La formation “Training of Trainers” (T.O.T) est une formation qui permet aux participants d’acquérir les compétences nécessaires pour former d’autres personnes dans un domaine spécifique. L’effet de la formation T.O.T sur le marché du travail peut varier selon plusieurs facteurs tels que le domaine de formation, la qualité de la formation, les compétences des formateurs et la demande du marché pour les compétences acquises.

La formation T.O.T peut également aider les formateurs à se diversifier dans leur champ de compétence, leur permettant ainsi d’offrir des services dans un domaine qui n’était pas leur spécialité auparavant. Cela peut élargir les possibilités d’emploi pour les formateurs et leur permettre de répondre à une demande de plus en plus diversifiée.